Co dyrektor może zlecić nauczycielowi, a czego nie może od niego wymagać?

odmówić wypłaty wynagrodzenia za zastępstwa doraźne
odmówić nauczycielowi prawa do odwołania się od decyzji dotyczących jego zatrudnienia lub warunków pracy
odmówić nauczycielowi prawa do przerw w pracy
zabronić pracy w innej szkole nauczycielowi zatrudnionemu na pełny etat
odmówić przydzielenia godzin ponadwymiarowych
odmówić wyrażenia zgody na cofnięcie wypowiedzenia przez nauczyciela
odmówić nauczycielowi prawa do urlopu wypoczynkowego
odmówić zwolnienia na szkolenie, za które pracownik płaci sam?

* Znam i akceptuję warunki Regulaminu i Polityki Prywatności

* Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Wiedza i Praktyka z siedzibą w Warszawie przy ul. Łotewskiej 9a (dalej WiP) w celu przesyłania informacji handlowych drogą elektroniczną i przy użyciu telekomunikacyjnych urządzeń końcowych przez WiP i w imieniu partnerów WiP. Mam świadomość swojego prawa do dostępu do treści moich danych i możliwości ich poprawiania. Wiem, iż moja zgoda może być odwołana w każdym czasie, co skutkować będzie usunięciem mojego adresu e-mail z listy dystrybucyjnej WiP.

Co dyrektor może zlecić nauczycielowi, a czego nie może od niego wymagać?

Ekspert: Roman Lorens

O szkoleniu